採用人数: 2人

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
172,720円〜183,780円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
172,720円〜183,780円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

・学歴: 必須
高校以上

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
必須
医療事務の経験がある方優遇

・免許・資格: 医療事務

時間外あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない
等

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
50,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
転居を伴わない通勤可能な転勤

■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 75歳まで

◎入居可能住宅: なし なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

医療事務資格を取ってからブランクのある方でも一年を通して研修
体制が整っていますので、安心してご応募ください。研修を受ける
ことでキャリアアップ制度（社内規定）により昇給につなげること
ができます。
医療事務資格取得者、医療事務経験者優遇。
人の役に立ちたい。地域医療に携わりたいというお気持ちがある方
大歓迎です。子育ても落ち着き、改めて事務正社員で頑張りたい、
といった方にもおすすめです。
入社が決定しましたら、就業前に津支店にて２日間の研修を受けて
いただきます。
日程 １日目 ９：３０～１５：００ 入社手続き。
２日目 ９：３０～１７：００ 職場での基本的な心得や医
療事務の業務に関する研修。
翌日以降、勤務先での就業開始となります。入社日は研修初日です
。

◇休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇週休二日: 毎週

◇年間休日数: 121日

◇育児休業: あり