採用人数: 6人

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
178,170円〜189,580円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
178,170円〜189,580円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
※今なら入社お祝い金１０万円支給！入社６ヶ月後に支
給となります。

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

・学歴: 必須
高校以上
専攻について
 

時間外あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない
等

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
50,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
転居を伴わない通勤可能な転勤

■定年制:  
あり
定年年齢
一律 65歳

■再雇用:  
あり
上限年齢
上限 75歳まで

◎入居可能住宅: なし なし

◎利用可能な託児所:  
なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

済生会松阪総合病院での医療事務のお仕事です。
業務拡大のためスタッフ大募集！今なら入社お祝金１０万円支給！
※入社６ヶ月後に支給となります。
医療事務の経験はあるけどブランクのある方や、未経験の方でも、
一年を通して研修体制が整っておりますので安心してご応募くださ
い。研修を受けることでキャリアアップ制度（社内規定）により昇
給につなげることができます。
就業前に病院を見学することもできます。お気軽にお問い合わせく
ださい。
入社が決定しましたら、就業前に津支店にて２日間の研修を受けて
いただきます。
日程 １日目 ９：３０～１５：００ 入社手続き
２日目 ９：３０～１７：００ 職場での基本的な心得や医
療事務の業務に関する研修
翌日以降、勤務先での就業開始となります。入社日は研修日です。

◇休日
土曜日，日曜日，祝日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 121日

◇育児休業: あり