採用人数: 1人

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,100円〜233,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給（月額平均）又は時間額
151,100円〜169,400円

定額的に支払われる手当(b)
職能手当 25,000円〜50,000円
ベースアップ手当 14,000円〜14,000円


固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
住宅手当
土日祝祭日出勤手当
夜勤手当
早出・遅出手当

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.20ヶ月分（前年度実績）

時間外あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
24,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
鈴鹿市内 当法人運営の施設

■定年制:  
あり
定年年齢
一律 65歳

■再雇用:  
あり
上限年齢
上限 70歳まで

◎入居可能住宅: なし なし

◎利用可能な託児所:  
なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

・通勤手当詳細は会社規定によります。
・退職金共済は２種類加入します。
・最長１０年まで前歴換算します。
・育休・産休・出産後の短時間労働も可能です（要相談）
育児休暇取得率１００％
・ファミリー休暇制度 有
・有給休暇１０日、入社時に支給制度有
有給休暇取得率９８．８％
・ボトムアップ制度（職員からの声を聞いて取り入れる制度）有
＊オンライン自主応募可
オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です。
【ハロートレーニング応援企業】
職業訓練修了者の応募も歓迎します。

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる（月変形労働時間制）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇週休二日: その他

◇年間休日数: 111日

◇育児休業: あり