採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～250,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊処遇改善手当を毎月支給（金額は変動あり）


◆経験により賃金が決定します。

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.20ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
介護施設での経験

・免許・資格: 免許・資格名
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
12,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
町内の小規模多機能型居宅介護施
設さくら

■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳

■再雇用: あり

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊無料駐車場あり。

◆事業所からのメッセージ◆
　１日の利用定員が１８名の小規模デイサービスです。
　通所利用者様の血圧測定等の健康管理や来所中の服薬管理、
　機能訓練が毎日の仕事です。

　また、機能訓練計画等の作成のために利用者様のご自宅へ訪問す
　ることもあります。
　
　機能訓練はデイケアとは違って日常生活に関連した訓練なので、
　個々の利用者様に合った内容になります。
　歩行や体操、折り紙、歌（カラオケ）、ゲーム等々様々です。
　これまでのプログラムの蓄積がありますから経験がなくても勤務
　できます。

　また看護職の立場から介護職員へのアドバイスもしていただけれ
　ばありがたいです。
　土日の勤務はありません。
　残業はありません。

◇休日
土曜日，日曜日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 105日

◇育児休業: なし