採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
189,700円～265,230円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
188,700円～264,230円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 1,000円～1,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊基本給には以下の手当を含む。
・特定処遇加算：６，０００円

＊通勤手当：１ｋｍあたり２０円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.70ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
必須
レセプトの知識

・免許・資格: 普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
20,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳

■再雇用: あり

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊トライアル雇用併用求人（期間中同条件）
　トライアル対象者は面接選考から行います。

＊駐車場無料
＊通勤手当は規定により支給
＊賞与は年２～３回（業務実績による）
＊退職金制度は社内規定により適応
＊応募前見学可（要事前連絡）

○お休みが取りやすい職場です。
　特に急なお休みが必要な子育て世代の方から好評です。

◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
お盆（１日間）、年末年始（１２月３０日～１月３日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: あり