採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
266,000円～397,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
195,000円～285,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 12,000円～12,000円
時限特別手当 9,000円～20,000円
業務手当 50,000円～80,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
・子ども預入推奨手当（自園保育施設利用）
　　子１名につき１万円
・扶養手当　　子１名につき５千円（第２子まで）
・福利厚生にて退職金積立あり　　　　　　　　　　　
　　　　　　（すくすく退職金積立金）

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 必須 短大以上

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
必須
保育業務経験
保育所、その他業種管理職経験あればなお可

・免許・資格: 免許・資格名
保育士
必須
幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な欠勤・退職等により人手不足の場合、
１箇月６回以内、８０時間までとする。

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
30,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
札幌市内、恵庭、千歳

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: あり

◎マイカー通勤: マイカー通勤
不可

・有給休暇の取得を勧めています。希望の休みが取得できるよう、
　職員間で調整しています。
・お子様の発熱など急なお休みの時は職員全体で支え合うなど、働
　きやすい職場作りを目指しています。
・基本給は経験年数、経歴、実績により算定いたします。
・インフルエンザ予防接種補助あり３，５００円まで
・応募前の見学可能です。随時ご連絡下さい。

◇休日
日曜日，祝日
週休二日制
その他
その他
年末年始１２月２９日～１月３日
毎月９日間休み（２月のみ８日間）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 107日

◇育児休業: あり