採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,100円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円～1,300円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊通勤手当：片道２Ｋｍ以上で会社規定により支給

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
必須
看護業務経験（年数不問）

・免許・資格: 免許・資格名
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時の利用者増加等の対応、事務作業
６回を限度として１カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄

■通勤手当: 実費支給（上限なし）

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
本人希望または意向確認の上、近
隣拠点への異動

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊寸志支給実績あり（年２回）
＊ユニフォーム貸与
＊食事代一部補助
＊健康診断あり
＊予防接種補助金制度
＊マイカー通勤可（無料駐車場あり）
――――――――――――――――――――
〇年に一度、時給の見直しが行われる場合があります。

◆各種保険の加入や有給休暇付与日数は、雇用条件により
　法定通りです。

◆６０歳を超えると、無期から有期に雇用条件が変わるため、
　入社時点で６０歳以上の方は、有期雇用契約になります。

応募前の施設見学大歓迎！お気軽にお問合せください。

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
＊シフト制
＊土日祝勤務可能な方の募集です
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: あり