採用人数: 4人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
960円～960円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
960円～960円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊土日祝日出勤の場合　
　１時間に対して特別手当２００円の手当を支給します

＊通勤手当は当社規定により支給

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～50,000円（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

時間外あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
6,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 70歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊賃金支払日は当月末日です。
＊制服は貸与します。
＊マイカー通勤：無料駐車場あり
【賞与】初年度より社内規定により支給します。
　　　　業績及び人事考課により変動する場合があります。
【昇給】年１回、業績及び人事考課により変動します。
【企業内相談室】不安や心配ごとのある従業員は遠慮なく利用でき
　　　　　　　　ます。
【企業内保育所完備】従業員は保育料を無料で利用できます。

＊経験がなくても、入社後に一つ一つ身に付けられるようサポート
　します。
＊応募前見学を随時受付けていますので、見学希望の場合は気軽に
　連絡下さい。見学だけでも受付けています。
＊就業時間、週労働日数について相談に応じます。　
　労働契約により加入保険、有給休暇日数付与します。

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
■週２日～勤務日数について相談に応じます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇育児休業: あり