採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,121円～1,121円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,121円～1,121円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
決算手当
扶養手当（子のみ）
処遇改善手当
制服代補助

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
ケアマネジャー

・免許・資格: 免許・資格名
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 一定額
日額
324円

■加入保険: 労災保険

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
隣接する他事業所に異動有り

■定年制: あり
定年年齢
一律 64歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 75歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

通勤手当は距離に応じて支給します。
２ｋｍ以上５ｋｍ未満　　　１８５円／日
５ｋｍ以上１０ｋｍ未満　　２３１円／日
１０ｋｍ以上　　　　　　　３２４円／日

昇給・賞与については、業績により支給となります。
（賞与については、３．０ヶ月分以上も実績有り）

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日

◇育児休業: なし