採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
183,700円～225,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
150,500円～182,600円

定額的に支払われる手当（ｂ）
特殊業務手当 15,000円～15,000円
処遇改善１手当 7,200円～7,200円
処遇改善２手当 11,000円～21,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
◆経験により前歴換算を行い、基本給を決定します。
・夜勤手当１回　５，０００円
・住宅手当上限２２，５００円
・扶養手当（配偶者１６，０００円、子７，０００円）
・寒冷地手当（上限１３１，９００円）
※処遇改善一時金の支給可能性あり

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.20ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 免許・資格名
介護福祉士
必須

時間外あり
月平均時間外労働時間
2時間
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
20,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
法人系列施設：旭川又は東川（本
人及び事業所の状況を考慮）

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

・特養未経験者歓迎、経験のある職員が丁寧に指導します
・有給休暇は採用３ヶ月で付与、時間単位で取得可能
・子育てとの両立を目指すための育児休業制度等の充実
・マスク支給　・職員専用休憩室あり　・無料駐車場あり
・腰痛対策を含めた定期健康診断・無料駐車場あり

＜処遇改善２＞（当法人以外の介護経験も通算可）
経験１０年以上の介護福祉士：月額２１，０００円
経験１０年未満の介護福祉士：月額１１，０００円
※上記期間の資格の有無は問いません

＜住宅手当支給例＞
家賃４６，０００円の場合、手当２２，５００円

※ホームページにて施設ご利用者様の日常について
　公開しておりますので、ぜひご覧ください！
※応募前の事前の施設見学も対応しています

【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】
　ミドルシニア世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
月平均９～１０程度の休日、勤務表による。　　　　　　　　　　
＊休日希望等をシフトに反映可能です。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
11日

◇年間休日数: 111日

◇育児休業: あり