採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,000円～270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～250,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円～20,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊待機手当：１回　１，０００円（月５～６回）

※ｂ欄資格手当について：
　　　　　　　　　　看護師資格手当２０，０００円
　　　　　　　　　准看護師資格手当１０，０００円

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

・学歴: 必須 専修学校以上
専攻について
看護学校卒業

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
看護職員の勤務経験

・免許・資格: 免許・資格名
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
3時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
災害時対応（火災・自然災害・感染症等）

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
31,600円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: あり

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊入社３ヶ月試用期間終了時に就職支度金として３０万円を支給
　（人材紹介会社利用は除く）

＊有給休暇の活用促進（アニバーサリー休暇）

＊引っ越し支援制度（条件有）

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始　４日間
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 124日

◇育児休業: あり