採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,010円～1,010円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,010円～1,010円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当　調理師　３０円／時
　　　　　栄養士　４０円／時

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
10,000円

■加入保険: 労災保険

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 62歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は週の労働日数により変動します。

＊勤務日数・勤務時間に関しては相談に応じます
＊「響きあい・感動を分かち合える企業へ」を企業理念としていま
　す。
＊向上心を持って取り組んでいただきます！
＊実務評価制度導入！１年毎に正当評価に基づいた昇給・昇格のチ
　ャンスあり！
＊無料駐車場あり
＊労働条件により、有給休暇は法定通り支給します

※通勤手当は、自宅から事業所までの距離により手当を支給しま
　す。（２０円／１ｋｍで、１０，０００円まで支給）

※『北海道　働きやすい介護の職場認証制度』の認証事業者

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日はシフトによります
扶養範囲内での勤務等応相談！
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日

◇育児休業: 該当者なし