採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
177,861円～221,534円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
141,900円～178,600円

定額的に支払われる手当（ｂ）
職員処遇向上手当 9,000円～9,000円
特殊業務手当 22,704円～28,576円
調整手当 4,257円～5,358円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
ｂ蘭）職員処遇向上手当は介護報酬の実績に応じて支給
します。特殊業務手当は基本給の１６％、調整手当は基
本給の３％をそれぞれ加算。
・住宅手当、扶養手当あり　　・寒冷地暖房手当１０月
支給
・処遇愛全手当（年３回支給）※前年度実績約３０万円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.45ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 必須 高校以上

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
高齢者介護の実務経験（事業種別は問いません）

・免許・資格: 免許・資格名
介護福祉士
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限なし）

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

・土日完全週休２日制
【一日の流れ（例）】
　８：４５　ミーティング・利用者宅へお迎え
１０：００　利用者の健康チェック・入浴介助、記録等
１２：００　昼食介助・見守り
１２：３０　お昼休憩
１３：３０　利用者とのコミュニケーションやレクリエーション、
記録等
１５：３０　利用者宅へ送り
１６：３０　ケース記録等の記入・ミーティング
１７：３０　退勤

※マイカー通勤の場合：駐車場使用負担金１回２５０円又は月額４
０００円
※処遇改善年３回支給
　（前年度実績：約３０万円支給）
※寒冷地暖房手当１０月支給
（前年度実績：世帯主１３万円・準世帯主９万円・非世帯主５万円

＊施設見学も随時受付中です。お気軽にお問い合わせください。

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始（１２／２９～１／３）
祝日勤務の場合、平日振替休暇あり
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 120日

◇育児休業: あり