採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～250,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
必須
介護ソフト利用経験

・免許・資格: 免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
介護支援専門員（ケアマネージャー）
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常業務を大幅に超える対応が集中した場合のみ（年６回を限度、
月７５時間・年６００時間まで）

■通勤手当: 実費支給（上限なし）

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: あり
託児施設に関する特記事項
近隣にグループ法人が運営する保育園あり（入園応相談）

◎マイカー通勤: マイカー通勤
不可

【福利厚生】
・住宅手当構築中
・退職金制度構築中
・奨学金返済補助制度構築中
・職場つみたてＮＩＳＡ導入済
・ｉＤｅｃｏ（個人型確定拠出年金）補助制度あり
・スポーツジム法人優待あり
【共に働くメンバー】
親会社で介護施設を北海道札幌市内で１０事業所以上展開する株式
会社さくらコミュニティサービス新卒入社。総務部門で全社のシス
テム導入を経験。
その後ＣａｒｅＶｉｅｗｅｒにて営業・カスタマーサポート・事業
企画等・開発など多岐にわたる業務を管轄。新卒入社で０からの経
験であっても、成果を出せる仕組みをつくりだす強みを持つ担当者
が在中しております。介護従事の原体験もあり、生産性向上により
、介護職員を楽にさせたいという思いを人一倍持っています。
【こんな会社で働きたい人におすすめ】
・Ｊ－ＳｔａｒｔｕｐＨｏｋｋａｉｄｏ選出企業で経験を積みたい
・介護現場での経験を直接的なケアではなく、サポートという形を
とることで違った角度から支援したい

◇休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 120日

◇育児休業: 該当者なし