採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
215,000円～280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～240,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 15,000円～20,000円
住宅手当 10,000円～20,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊経験や資格を考慮して給与を決定します。

＊法人規定により支給します。
　休日手当
　車両借上手当
　実績手当

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
ケアマネジャー業務経験

・免許・資格: 免許・資格名
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）

時間外あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
10,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊就業支援金：就業開始後半年と１年経過時の２回計１０万円
　自社のホームページとハローワーク経由の方のみ該当

＊訪問業務には社用　車（軽自動車ＡＴ）を使用し、社用車で
　出・退勤出来ます。訪問業務に自家用車の持ち込み可
（勤務日数に応じて手当支給）

＊管理者の判断により一部、直行・直帰、在宅勤務
（書類作成業務等）を認めます。

＊訪問看護ステーション（看護・療法士１８名体制）、居宅介護支
　援事業所が併設（１名体制）

＊職場見学・体験可能です。お気軽に連絡下さい。
＊家庭を優先して働ける職場です。

＊トライアル雇用併用（トライアル期間３ヶ月、同条件）

※ジョブガイドＥＮＩＷＡ（恵庭市第２庁舎１階）でも紹介状の発
行を行っています。（平日９：３０～１７：００）

◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊年末年始：１２／２９～１／３、夏期休暇：８／１３～８／１５
＊土・日・祝日勤務の場合、振替休にて対応
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 126日

◇育児休業: 該当者なし