採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
166,500円～166,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
120,000円～120,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 40,000円～40,000円
調整手当 6,500円～6,500円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
・扶養手当　配偶者　１０，０００円
　　　　　　　子　　　５，０００円／人
　　　　　　２名以上　８，０００円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

時間外あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限なし）

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊従業員駐車場あり　２，０００円／月
　→会社で一部補助あり（詳細は面接にて説明します）

＊通勤手当は、会社規定により支給します。

＊賞与については、入社１年経過後から支給対象になります。

＊６０歳以上の方については、１年更新の雇用契約となります。


◎当社には入社後すぐに使える有給休暇制度があります。
　⇒勤務日数により付与日数が異なります。（１～３日間）

◎社内レクレーション他、福利厚生制度あり（年２回）

◇休日
水曜日，日曜日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 105日

◇育児休業: 該当者なし