採用人数: 1人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
202,750円～284,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
182,750円～204,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 20,000円～80,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
月額概算：時給×１７０Ｈ
・夜勤手当：１回、６，０００円
・会議手当あり
・資格手当

◇賞与: 賞与制度の有無
なし

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

時間外あり
月平均時間外労働時間
2時間
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
3,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 65歳

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

○マイカー通勤：無料駐車場あり　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
※ゆとりあるケアの実施を行えるよう、規程の人数を上回る人員
　確保のための増員です。

※未経験でも可！


＊ご都合に合わせてシフトを組むことが可能です。
　お休みも取りやすい環境です。
＊就業日数などもご相談下さい。






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◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる交代制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 130日

◇育児休業: なし